Ape sociale e Opzione donna
Gli altri due canali "flessibili" attualmente in vigore sono Ape sociale e Opzione donna, quest'ultima depotenziata rispetto al passato. Anche in questo caso non ci sarà una proroga, ma queste su misure confluiranno in un nuovo strumento che almeno sulla carta dovrebbe diventare strutturale, cioè inserito in modo permanente nella legislazione. Dovrebbe quindi essere erogato a certe condizioni (disoccupazione, attivata lavorativa faticosa, disabilità) un trattamento provvisorio in attesa della pensione. La soglia di età dovrebbe restare a 63 anni (la stessa di Quota 104, incidentalmente) mentre il requisito contributivo almeno per gli uomini salirebbe a 36 anni, dai 30 attualmente previsti nel caso di disoccupazione. Bisognerà comunque attendere il provvedimento definitivo per avere più dettagli sul funzionamento del nuovo anticipo.