Cos'è la 104? La legge-quadro per l'assistenza, l'integrazione sociale e i diritti delle persone handicappate disciplina le agevolazioni riconosciute ai lavoratori affetti da...
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Anche in assenza di una specifica norma sul preavviso, qualora i permessi siano richiesti tempestivamente al datore di lavoro, questi non può legittimamente rifiutarli; il concetto di tempestività dev'essere concretamente determinato avendo riguardo sia per le necessità del lavoratore sia per le necessità tecnico-amministrative del datore di lavoro.
Per poter beneficiare delle agevolazioni previste dalla legge 104, è necessario presentare è necessario che la disabilità risulti dall'apposito verbale compilato a cura dell'Inps. È possibile anche usufruire dell'aspettativa retribuita per un massimo di due anni che implica però una riduzione dello stipendio.
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Il Gazzettino