TREVISO - Vigilantes, addetti alle pulizie, camerieri, baristi, cuochi, inservienti delle mense, ma anche badanti, parrucchieri, centralinisti. Sono oltre 50mila i lavoratori trevigiani del terziario e dei servizi con retribuzioni inferiori ai 9 euro lordi all'ora, e in molti casi ben al di sotto anche degli 8 euro. Attenzione: si parla di paghe stabilite da regolari contratti collettivi nazionali. Che però equivalgono a stipendi mensili da meno di mille a poco più di 1.400 euro per un tempo pieno, da cui, come accennato, occorre sottrarre tasse e contributi. Dopo che nei giorni scorsi la segreteria confederale della Cgil di Treviso aveva lanciato l'allarme sul "lavoro povero" in provincia, è ora la Filcams, l'organizzazione di categoria del sindacato, a evidenziare 12 profili occupazionali retribuiti meno del "salario minimo" (appunto 9 euro all'ora), di cui tanto si discute.

LA CLASSIFICA
Tra i meno pagati, certamente guardie giurate e affini: per un addetto al controllo e alla vigilanza inquadrato al livello D, il relativo contratto collettivo dei servizi fiduciari prevede una 5,78 euro lordi all'ora, pari ad una paga minima di mille euro mensili. L'accordo della vigilanza privata (la differenza con la precedente, sostanzialmente, sta nel fatto che il vigilantes sia armato) "sale" a 7,29 euro l'ora, vale a dire 1.261, 86 per un tempo pieno. I due profili riguardano almeno 2mila persone nella Marca. Ben di più - tra 11 e 12mila unità - sono le badanti: per chi assiste un'autosufficiente il contratto del lavoro domestico prescrive 6,40 euro all'ora. Tra gli addetti, anzi le addette, visto che si tratta di un lavoro prettamente femminile, alle pulizie si va da 7,44 con il contratto dei servizi artigiani a 7,60 per il multiservizi. Il primo viene applicato di solito nelle grandi aziende, il secondo negli uffici ma anche negli appalti pubblici, come le pulizie negli ospedali. Nel complesso, circa 7mila lavoratrici su scala provinciale.

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