Università: 72 nuove assunzioni di docenti, soprattutto giovani

TRIESTE - Il Consiglio di amministrazione dell'Università ha approvato un consistente aumento degli organici attraverso un nuovo ampio ed piano di assunzioni di personale docente. In particolare, si tratta di 13 nuovi posti di ricercatore a tempo determinato e di 12 nuovi posti di professore associato. Queste 25 posizioni completamente nuove comporteranno l'ingresso di personale docente costituito in prevalenza da giovani.  Si andranno così a coprire nevralgici settori di insegnamento, particolarmente nell'ambito della Medicina, Chimica, Fisica, Scienze economiche, Linguistica, Giurisprudenza, Ingegneria, Geoscienze, Matematica, Scienze politiche e sociali, Biologia, Pedagogia, Scienze dell'Antichità. Inoltre, il Consiglio di amministrazione ha pure approvato un piano di progressioni di carriera per altre 47 posizioni di docenza, così ripartite: 35 posti per la posizione di professore associato, cui potrà accedere il personale docente già in servizio in qualità di ricercatore universitario, e 12 posti per la posizione di professore ordinario cui potranno accedere i professori associati già in servizio. Questa manovra, che complessivamente porta, quindi, a ben 72  nuove posizioni professionali, rappresenta una significativa riscrittura della pianta organica ed un forte impulso, dato dagli organi di governo dell'Ateneo, al reclutamento e ringiovanimento del personale docente accademico. Il Rettore, prof. Maurizio Fermeglia, ha dichiarato il proprio «vivo compiacimento per il positivo esito di questa azione amministrativa sulla politica del personale, fortemente voluta dai vertici universitari, per conferire adeguata continuità, nonché nuova linfa generazionale, alla didattica e alla ricerca scientifica nell'Università di Trieste. Ciò in vista - ha concluso - anche di un consolidamento sempre più marcato della propria offerta formativa».