La lunga lotta contro la malattia e il tragico epilogo: addio all'imprenditore Barbieri. «Era un vero leader»

Amorino Barbieri
NOVENTA DI PIAVE (VENEZIA) -  Il mondo dell'imprenditoria è in lutto. È morto Amorino Barbieri esempio di grande imprenditoria, veneziana,...

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NOVENTA DI PIAVE (VENEZIA) -  Il mondo dell'imprenditoria è in lutto. È morto Amorino Barbieri esempio di grande imprenditoria, veneziana, italiana e internazionale. Barbieri, fondatore del Gruppo BAT, autentico innovatore nel settore delle schermature solari e dei sistemi ombreggianti per l’outdoor. Spirito tenace e carismatico, capace di guardare sempre a nuovi obiettivi con coraggio, trasformando la sua piccola realtà creata negli anni Settanta assieme alla moglie, Anna Tamai, in una realtà industriale strutturata, con filiali produttive e commerciali in diversi paesi del mondo, affiancato sempre dalla sua adorata famiglia. Barbieri ha portato quello che è oggi il Gruppo BAT ad essere uno dei principali player a livello internazionale. Diventato Cavaliere Ordine al Merito della Repubblica Italiana, il 2 giugno 1991, Amorino Barbieri, lascia oggi un grande vuoto, colmato dal ricordo dei suoi valori.

Il ricordo

«Con passione, umanità, visione e determinazione ha dimostrato come si possa creare un’azienda di successo, partendo da zero - lo descrive chi lo ha conosciuto - Non un semplice imprenditore, ma un vero leader, che ha sempre saputo valorizzare il capitale umano aziendale, con un occhio di riguardo per il benessere e la dignità dei suoi dipendenti, senza mai dimenticare gli investimenti rivolti ai più giovani». La sua famiglia e i suoi dipendenti lo ricorderanno sempre come una persona lungimirante, creativa e intraprendente con una forte personalità. Puntualmente informato di tutto, interessato ai processi aziendali e alle innovazioni tecnologiche, in ambito produttivo ma soprattutto a quelle legate al prodotto. Barbieri, aveva un occhio di riguardo per la parte di ricerca e sviluppo e design di prodotto, oltre a una profonda conoscenza di ogni singolo dipendente: presenza costante tra gli uffici e in produzione, era sempre attento e premuroso nei confronti delle dinamiche aziendali, facendo sentire i dipendenti come parte di un ambiente famigliare.

 

 

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Il Gazzettino