Sorveglianza stretta e ridotto accesso a informazioni riservate solo perchè sono nati all'estero o perchè hanno parenti e amici che non vivono negli Stati Uniti. L'Fbi...
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L'Fbi respinge le critiche. «Cerchiamo di tutelare le informazioni sensibili e secretate - afferma il portavoce Michael Kortan - tenendo in considerazione il possibile impatto sul dipendente. L'inserimento nel programma non ha effetto sulle promozioni e i fattori che contribuiscono alla valutazione del rischio sono periodicamente rivisti».
Il programma 'Post-Adjudication Risk Management' è diretto a linguisti, agenti e personale dell'Fbi che parlano altre lingue, conoscono altre culture e hanno legami all'estero. «Questo programma andava bene per i nuovi assunti dopo il settembre 2001, ma usarlo ora contro gli attuali dipendenti, alcuni con 10-15 anni di esperienza e che si sono guadagnati la fiducia dell'agenzia, è inaccettabile» afferma Gamal Abdel-Hafiz, agente nato in Egitto, entrato nell'Fbi nel 1994 come linguista e inserito nel programma nel 2012 senza alcun avvertimento.
«Essere nel programma vuol dire avere una carriera difficile.
Il Gazzettino